广东刚刚发布取消临时工行政执法问题，大家怎么看待「多地撤销综合执法局的通知」

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广东刚刚发布取消临时工行政执法问题，大家怎么看待

所谓“临时工”，是与“正式工”相区别的岗位描述，是在计划经济时期产生并延续下来的称谓。

当前这一称谓的继续使用，也在一定程度上折射了某些行业用工制度的滞后。更有甚者，“临时工”竟然成了某些违法行为的替罪羊。

基于上述原因，应根据中央关于人事制度改革的要求，大力改革和规范用人制度。该实行聘任制的实行聘任制，逐步淘汰“铁饭碗”。正式聘任的工作人员，应给予同在编工作人员同样的执法权。

【木子职说观点】广东发布的这个规定我看了，应该说政策是好的，我也是支持的，但关键在于怎么执行的问题，政策能不能落实，关键还是在于执行。

出了问题都是临时工的错，这个段子已经被网友用烂了，让临时工背锅成为某些机关事业单位一个不成文的默契。

近日，广东省司法厅出台《关于加强行政执法风险防范工作的指导意见》，明确提出严格执行行政执法人员持证上岗和资格管理制度，全面清理临时人员和聘用人员，严禁使用辅助人员执法。这就是说，执法人员必须持证上岗，要有法可依，而且对临时人员和聘用人员进行清理，不能使用临时工执法。

其实就现阶段来看，临时人员和聘用人员占大头的主要是公安队伍和城管队伍，这两个单位属于执法部门，人员众多，编制有限，任务繁重，因而存在大量的临时工。这些临时工工资待遇不高，工作性质内容和正式工一样，干活的时候冲在前面，的确很辛苦，

按照广东省这个规定，其实执行起来还是很有难度的，落实起来很困难:在编制有限的情况下，要减少临时工人数，恐怕很难保证执法队伍的执法效果，特别是像公安、城管这种维护社会安全稳定和社会秩序的部门，人员少执法的确很困难，而且编制也不可能无限增加，财政负担不起太多的编制，全让正式工去执法看起来并不现实。

更重要的是，现阶段每个地方临时工都很多，一个地级市的公安部门临时工动不动就是几百上千人，数量如此庞大的人员规模，你觉得应该怎么安置才好呢？难道所有人就地解散流放社会吗？

因此，我觉得按广东省这个设计，其实并不是要把临时工清理出队伍，只是要规范临时工队伍，提高执法效果。临时工不能考执法资格证，也就是说不能单独上路执法，但可以和正式工一起上路执法，由正式工执法，临时工辅助，这就像现阶段辅警可以贴违停罚单，由后台正式工进行审核一样。

对此，大家是怎么看的呢？

乡镇所改革撤销，人员选择乡镇文化站或执法中队，哪个好，能不能指教下

首先要看你自身的素质和能力取向，再分析两个机构的职责性质，这样再做选择会更好些。

好有若干定义，不知你认为的好是哪种？一般工作方面的好应指岗位职责稳定、工作压力较小、有利于自身发展、工资福利高等。

文化站属于公益服务性事业单位，主要承担辖区内群众文化活动的组织、指导和文化阵地建设管理工作，工作稳定性强，有益自身修养，待遇一般正常，社会关注度小；有一定专业特长的人从事更有利于工作开展和自身作用的发挥。

执法中队属于执法类事业单位，主要承担某一方面行政执法或地区综合执法，目前各地都在推进综合执法改革，执法人员的待遇标准也可能有变化提高。执法队重在执行力和执法尺度，需要深入一线面对执法对象，要随时按上级要求、依举报进行现场执法处理，社会关注度高。执法工作对人没有特长需要，工作稳定性较差一些，待遇可能会因加班、一线等因素有补贴。

我认为工作若能与自己的志趣和能力取向一致才是最好的选择。不知这些回答是否能帮到你。

到此，大家对多地撤销综合执法局的解答时否满意，希望多地撤销综合执法局的2解答对大家有用，如内容不符合请联系小编修改。